Il soffitto di vetro di Yahoo!
È di poche ore fa la notizia che una donna, per giunta incinta, è il nuovo Amministratore delegato di Yahoo! Basterà ad accelerare la difficile scalata femminile ai vertici aziendali?
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Read MoreUn esempio di particolare intensità dei tratti dello Sciamano si trova in molti musicisti jazz e in misura del tutto particolare nel lavoro e nell’esperienza di John Coltrane. Nell'autore di "A Love Supreme" si ritrova infatti il rapporto con la visione come grande forza vitale.
Read MoreParte con lo Sciamano un percorso di conoscenza e immersione nel mondo di The Village che ci accompagnerà per 15 settimane, attraverso l'incontro con le Figure che lo abitano.
Read MoreIl 19 luglio, FAB apre le porte: appuntamento imperdibile per chi voglia saperne di più del progetto e della Village Academy!
Read MorePrima sessione di lavoro in FAB! C'è chi progetta, chi prende confidenza con gli spazi, chi scatta foto. Il tutto all'insegna del relax e della creatività.
Read MoreImpresa e innovazione sociale possono incontrarsi e produrre crescita e valore per persone e comunità? Secondo noi sì ed è per questo che facciamo parte di FAB!, incubatore di sviluppo sociale e imprenditoriale ideato dalla Coop. Itaca e lanciato a Pordenone lo scorso 29 giugno.
Read MoreVenerdì 29, viene presentato a Pordenone un nuovo spazio di innovazione sociale: FAB!, ideato dalla Cooperativa Itaca. Ci sarà anche DMAV Social Art Ensemble, con la sua nuova installazione #DMAV0030: Home. Something little in this town. Ecco le immagini del backstage pordenonese!
Read MoreVenerdì 22 giugno, è stata presentata in anteprima nazionale a Udine l'installazione DMAV. Un'occasione di incontro e di scambio fra mondo imprenditoriale, universi artistici e impegno sociale.
Read MoreVenerdì 22 viene presentata, in anteprima nazionale a Udine, la creazione più recente di DMAV – Dalla maschera al volto: On white industrialists you can splash love (dmav #0012). Nella splendida cornice dell’ex chiesa di San Francesco.
Read MoreValorizzare la persona in tutte le sue particolarità e sviluppare il talento in azienda : ecco il compito del “diversity manager”. Un'indagine promossa da IKEA fotografa un aspetto particolare di questo tipo di intervento: l’inclusione del personale GLBT all’interno dell’organizzazione.
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